Erste Schritte für internationale Mitarbeitende.

Sie haben Ihren Bewerbungsprozess positiv absolviert und können die JKU Ihre zukünftige Arbeitgeberin nennen?
Glückwunsch! Wir freuen uns Sie als internationale*n Mitarbeiter*in im JKU Team begrüßen zu dürfen.

Das International Welcome Center ist Ihre Anlaufstelle bei organisatorischen Fragen zu Ihrem Aufenthalt an der JKU und in Linz.

Auf dieser Seite sind wichtige Informationen zu Ihren ersten Schritten an der JKU zusammengefasst. 
Für weitere Fragen stehen wir Ihnen per E-Mail oder Telefon sehr gerne zur Verfügung. Auf Grund der aktuellen Situation kann leider kein Parteienverkehr angeboten werden. 

Persönliche Empfehlungen und Tipps erhalten Sie außerdem auf Facebook: JKU International Welcome Center.

Aktuelle Informationen zur Covid-19 Situation und zu Veränderungen im Universitätsbetrieb, sowie zu möglichen Einreisebeschränkungen nach Österreich finden Sie hier:

International Welcome Center

Adresse 

Johannes Kepler Universität Linz
Altenberger Straße 69
4040 Linz

Standort

Aubrunnerweg 9, 1. Stock

Telefon

+43 732 2468 3050

Forscherin bei der Arbeit

Arbeiten an der JKU

Mit 21.000 Studierenden und über 3.000 Mitarbeitenden ist die JKU die größte Bildungs- und Forschungseinrichtung Oberösterreichs. 

Internationalität hat hier einen großen Stellenwert. Das spiegelt sich auch bei den Mitarbeitenden wider - rund 20 Prozent der Angestellten haben internationalen Hintergrund. 

Stellenausschreibungen an der JKU Die Jobangebote an der JKU sind breit gefächert. Neben Professuren, Forschungs- und Lehrstellen sind auch immer wieder freie Stellen in der Verwaltung ausgeschrieben. 

zu den Stellenangeboten

Warum an der JKU forschen? Die Forschung an JKU ist breit aufgestellt. Der Austausch mit international renommierten Kolleg*innen in der Wissenschaft und in der Wirtschaft ist jederzeit gegeben. Dafür sorgen Kooperationen mit einigen der besten Universitäten der Welt und mit zahlreichen Unternehmen auf regionaler, nationaler und internationaler Ebene.

Forschung an der JKU

Anfahrt und Orientierung am Campus 

Die JKU liegt zwar am Stadtrand von Linz, durch eine sehr gute Straßenbahn- und Busverbindung und zahlreichen Parkmöglichkeiten am Campus ist der Weg von und in die Linzer Innenstadt und in umliegende Gebiete leicht und schnell zu bewältigen. 

Der Campus der JKU ist mit 365.000 Quadratmetern der Größte Österreichs. Alle wichtigen Gebäude liegen kompakt an einem Standort. Einige Cafés, zwei Bankfilialen, die Mensa, ein paar Geschäfte und der große Park runden das Campusfeeling ab und sorgen für eine entspannte Atmosphäre.

Am Beginn Ihres Arbeitsverhältnisses wird im Rahmen des Willkommensfrühstücks eine Campusführung angeboten. Auch der übersichtliche Campusplan hilft Ihnen bei der Orientierung weiter.

JKU Campusplan gesamt

Der erste Tag, die ersten Wochen

Um Ihnen Ihre ersten Schritte an Ihrem neuen Arbeitsplatz so angenehm wie möglich zu gestalten bemüht sich die JKU um einen gut strukturierten Onboarding-Prozess. Besuchen Sie uns auch im International Welcome Center!

An Ihrem ersten Arbeitstag heißt Sie Ihr*e Vorgesetzte*r an Ihrem neuen Arbeitsplatz willkommen. Sie werden mit Ihrem Team bekannt gemacht und bekommen die nötige Infrastruktur zur Verfügung gestellt, die Sie für die Ausübung Ihres Jobs benötigen.

In der Abteilung Personalmanagement unterzeichnen Sie Ihren Arbeitsvertrag. Danach bekommen Sie Ihren Mitarbeiter*innenausweis - die JKU Card. Diese dient ebenfalls als Park-, Schlüssel- und Kopierkarte, sowie als Bibliotheksausweis. 
Um Ihren PC und die IT-Services der JKU verwenden zu können, müssen Sie Ihren JKU Account bei Dienstantritt aktivieren. Somit steht Ihnen eine Vielzahl an JKU internen Services zur Verfügung.
Ihrem Dienstantritt steht nun nichts mehr im Weg.

In den ersten Wochen/ Monaten gibt es verschiedene Willkommens- und Einführungsveranstaltungen (z.B. das Willkommensfrühstück), die Sie je nach Anstellung besuchen können oder auch müssen. Hier erfahren Sie einiges zur Geschichte, dem Aufbau und der Organisation der JKU und treffen Kolleg*innen, die ebenfalls kürzlich Ihre Stelle an der JKU angetreten haben. 

Bei Dienstantritt erhalten Sie weitere Informationen zu diesen Veranstaltungen und werden über weitere Aufgaben, die Sie, je nach Anstellungsart und Position, im Rahmen des Einführungsprozesses erledigen müssen, informiert. Außerdem erhalten Sie eine Broschüre mit Details zu Ihren ersten Schritten. Diese sind zusätzlich im Intranet der JKU abrufbar. 

Services für Mitarbeiter*innen

Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Die JKU bietet ihren Mitarbeiter*innen die Möglichkeit Aus- und Weiterbildungen im Rahmen des internen Seminarprogrammes zu absolvieren. Das Angebot reicht von EDV & Administration über Forschung & Lehre zu Selbst- und Teamentwicklung etc. und wird großteils kostenfrei angeboten. Zusätzlich besteht die Möglichkeit sich über externe Anbieter*innen weiterzubilden, dies auch mit finanzieller Unterstützung der JKU. Details dazu finden Sie auf der Seite des Referats Personalentwicklung.

Betriebsräte

Die Betriebsräte der JKU fungieren als Vertretung der Angestellten gegenüber der Universitätsleitung. Sie verhandeln Betriebsvereinbarungen und überwachen deren Einhaltung sowie die Einhaltung der relevanten Gesetze, erarbeiten Vorschläge zur Verbesserung der Arbeitsbedingungen und der Sicherheit etc.
Genauere Informationen zu den Services der Betriebsräte finden Sie hier.

Dual Career Service

Der Dual Career Service der JKU unterstützt Professor*innen und ihre Familien bei Fragen zu Wohnraum, Kinderbetreuung, Schulplatz und Sozialsystem, aber auch zu Karriereentwicklungsmöglichkeiten für den*die Partner*in. Genaueres dazu hier.

 

Betriebliche Gesundheitsförderung

Durch die Initiative "JKU Balance" fördert die JKU physische und psychosoziale Gesundheit. Auch die Betriebsärztin steht Ihnen für gesundheitliche Fragen zur Verfügung. Details dazu.

Kinderbetreuung - Kidsversity

Im Rahmen der Kidsversity bietet die JKU Ihnen die Möglichkeit Ihre Kinder im Alter von einem bis zwölf Jahren flexibel und hochqualitativ während Ihrer Dienstzeit betreuen zu lassen. Details dazu

Rund um die Forschung

Das Vizerektorat für Forschung, Gender und Diversity, die Abteilung Forschungsservice und Wissenstransfer, die Abteilung IPR-Management, die Ombudsstelle zur Sicherung guter wissenschaftlicher Praxis und das Referat Gender & Diversity Management bieten Services rund um das Thema Forschung an. Mehr dazu.

Universitäts-Sportinstitut (USI)

Das Universitäts-Sportinstitut organisiert jedes Semester über 150 verschiedene, sehr preiswerte Sportkurse - von klassischen Sportarten über neue Trends und Konditionskurse zu ruhigeren Bewegungsangeboten. Details dazu.

Abteilung

Personalmangement



Das Personalmanagement versteht sich als bedeutsame Schnittstelle zwischen Dienstnehmer*innen und der JKU. Ihr Team begleitet alle Mitarbeiter*innen vom Start bis zum Ende ihres Dienstverhältnisses bei arbeitsrechtlichen Anliegen. 

Abteilung

Personalentwicklung, Gender & Diversity Management

Die Abteilung Personalentwicklung, Gender & Diversity Management ist für Fragen der Personal- und Organisationsentwicklung sowie für gleichstellungsspezifische Agenden wie Frauenförderung, Diversität und Vereinbarkeit von Beruf bzw. Studium und Familie zuständig.

service

Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen (AKG)
 


Der Arbeitskreis für Gleichbehandlungsfragen ist ein unabhängiges Gremium das Diskriminierungen von Universitätsangehörigen jeglicher Art entgegen wirkt.

Informationen zu den Fotorechten