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Institut für Organisation
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Grenzgang für Fortgeschrittene

Unternehmensführung mit Empathie und Weitblick

© Robert Maybach

Eine moderne Unternehmensführung mit Empathie und Weitblick versteht Kooperation und Kollaboration als Schlüssel zu langfristigem Erfolg. Mit dem richtigen Augenmaß und einem grenzgenialen Regulativ wohlgemerkt. Für Dr.in Elke Schüßler, Vorständin des Instituts für Organisation, ein Must-have-and-practice. Das Interview könnt ihr hier in der HR-Times nachlesen., öffnet eine externe URL in einem neuen Fenster