Das Institut für Strategisches Management nimmt eine führende Rolle in der strategischen Planung und Koordination der interdisziplinären Forschungsaktivitäten der sozial- und wirtschaftswissenschaftlichen Institute (Strategisches Management, Marketing, HR Management) und Rechts-Institute (Unternehmensrecht, Arbeitsrecht), mit den zentralen Akteuren der LIT Factory ein.

Ziel dieser fakultätsübergreifenden Zusammenarbeit ist es, die Chancen und Herausforderungen, die sich aus innovativen Produktionsprozessen ergeben – wie die verstärkte Digitalisierung und Vernetzung, die Schaffung von unternehmensübergreifenden Wertschöpfungsnetzwerken und die Effizienz- und Flexibilitätssteigerung – aus unterschiedlichsten Perspektiven zu analysieren. Dabei werden u.a. Fragestellungen in Bezug auf neue strategische Herausforderungen, innovative Geschäftsmodelle, neue Arbeitsformen und -prozesse, Immaterialgüterrecht (z.B. Schutz von Software) oder Arbeitsrecht erforscht.