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| AutorIn | Arbeitstitel |
| Andreas Winklbauer, MSc | Verwendung von digitalen Verhaltensdaten in der Psychologie |
| Anna Aumüller, MSc | Implications of New Work concepts on Work-Life-Balance and Health |
Hier finden Sie eine Liste der im aktuellen Semester angebotenen Lehrveranstaltungen, öffnet eine externe URL in einem neuen Fenster
Das Lehrangebot der Abteilung für Arbeits-, Organisations- und Medienpsychologie teilt sich auf folgende Studiengänge auf:
Alle Informationen zu Masterarbeiten im Fach Psychologie finden Sie unter: https://www.jku.at/studium/studienarten/master/ma-psychologie/details/
Wissenschaftliche Arbeiten (Seminararbeiten, Hausarbeiten), die im Rahmen von Lehrveranstaltungen der Abteilung für Arbeits-, Organisations- und Medienpsychologie angefertigt werden, sowie Abschlussarbeiten sind in formaler Hinsicht nach den Richtlinien , öffnet eine externe URL in einem neuen Fensterder American Psychological Association, öffnet eine externe URL in einem neuen Fenster (APA) zu gestalten. Für die Gestaltung der Abschlussarbeit kann folgende Vorlage verwendet werden.
Ferner sollten der Geschlechterleitfaden, öffnet eine Datei in einem neuen Fenster der Johannes Kepler Universität sowie die Richtlinien zur Sicherung guter wissenschaftlicher Praxis, öffnet eine Datei in einem neuen Fenster an der Johannes Kepler Universität beachtet werden.
An der Abteilung für Arbeits-, Organisations- und Medienpsychologie werden auf Anfrage Dissertationen im Rahmen der Dissertationsordnung der Geistes- und Kulturwissenschaftlichen Studien an der Sozial- und Wirtschaftswissenschaftlichen Fakultät betreut.
Das sechssemestrige Doktoratsstudium der Geistes- und Kulturwissenschaften dient vor allem der Befähigung zur eigenständigen Forschung. Es soll die Fähigkeit zur Lösung komplexer wissenschaftlicher Problemstellungen auf den Gebieten der Grundlagenforschung und der angewandten Forschung erworben werden. Details entnehmen Sie bitte dem Curriculum für das Doktoratsstudium der Geistes- und Kulturwissenschaften beziehungsweise KUSSS, öffnet eine externe URL in einem neuen Fenster.
Die in unserer Abteilung angefertigten und der jeweiligen Dissertation zugrundeliegenden Forschungsarbeiten sind in der Regel quantitativ-empirisch ausgerichtet. Die Dissertation selbst ist üblicherweise kumulativ angelegt, d. h. sie setzt sich aus mehreren Einzelpublikationen zusammen.
Diesbezügliche Anfragen richten Sie bitte unter Angabe des voraussichtlichen Themas, eines kurzen Lebenslaufs sowie eventuell vorhandener Vortrags- und Publikationslisten an Univ.-Prof. Dr. Bernad Batinic. Ausgeschriebene Promotionsstellen finden Sie unter den Aktuellen News.
| AutorIn | Arbeitstitel |
| Andreas Winklbauer, MSc | Verwendung von digitalen Verhaltensdaten in der Psychologie |
| Anna Aumüller, MSc | Implications of New Work concepts on Work-Life-Balance and Health |
| AutorIn | Titel | Abschlussjahr |
| Dr. Lennart Freyth de Polo León | Untersuchung des Zusammenhangs zwischen (dunklen) Persönlichkeitsmerkmalen und objektiver Messung der Nutzung sozialer Medien und soziosexuellen Resultate | 2023 |
| Dr. Nina Grossi | The use of wearable technologies in psychological research | 2021 |
| Dr.in Susanne Summereder | Challenges of Leadership: The Responsibility of the Supervisor in Creating a Beneficial Work Climate | 2013 |
| Dr.in Barbara Stiglbauer | The Meaning of Work and Employee Reactions to the Job Situation | 2012 |
| Dr. Timo Gnambs | Toward an assessment of generalized opinion leadership: From traditional approaches to computer-adaptive and web-based tests | 2010 (c/o Uni Erlangen-Nürnberg) |
| Dr. Klaus Priller | Die Rolle der interpersonalen Beeinflussung bei älteren Menschen im Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnologien | 2009 |
| Dipl.-Psych.in Dr.in Anja Wiesner | Opinion Leadership and Influence in Online Environments | 2008 (c/o Uni Erlangen-Nürnberg) |
| Dr.in Tanja Jardin | Computerunterstütztes kooperatives Lernen | 2007 |
Johannes Kepler Universität Linz
Altenberger Straße 69
4040 Linz, Österreich
